INOSOFT ist beim Unternehmenswettbewerb „Erfolgsfaktor Familie 2012“ des Bundesfamilienministeriums nominiert

Aus über 530 Unternehmen aus ganz Deutschland hat die INOSOFT AG beim Unternehmenswettbewerb „Erfolgsfaktor Familie 2012“ des Bundesfamilienministeriums die Endrunde erreicht. Der Wettbewerb steht unter der Schirmherrschaft von Bundeskanzlerin Dr. Angela Merkel.

„Über die große Beteiligung am Unternehmenswettbewerb freue ich mich sehr. Und auch darüber, dass die Qualität der Bewerbungen seit dem letzten Wettbewerb 2008 nochmals gestiegen ist. Dies zeigt, dass immer mehr Unternehmen in Deutschland ihre Beschäftigten bei der Vereinbarkeit von Familie und Beruf unterstützen“, sagt Bundesfamilienministerin Dr. Kristina Schröder.

Derzeit werden alle Firmen, die den Sprung in die Endrunde geschafft haben, von unabhängigen Auditoren begutachtet. Bei INOSOFT war bereits eine Auditorin vor Ort, die sich ein Bild von den vielfältigen familienfreundlichen Maßnahmen des Unternehmens gemacht hat. Neben einem Besuch des Kinderzimmers, das den Mitarbeitern eine Kinderbetreuung in nächster Nähe zum Arbeitsplatz bietet, standen Gespräche mit der Karin Batz, Vorstand Personal und Finanzen, und verschiedenen Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern auf dem Programm.

Im nächsten Schritt des Unternehmenswettbewerbs wählt eine hochkarätig besetzte Jury unter Vorsitz von Bundesfamilienministerin Dr. Kristina Schröder die Sieger aus. Mitglieder der Jury sind unter anderem Prof. Dr. Hans Heinrich Driftmann, Präsident des Deutschen Industrie- und Handelskammertages, Otto Kentzler, Präsident des Zentralverbandes des Deutschen Handwerks, und Ingrid Sehrbrock, stellvertretende Vorsitzende des Deutschen Gewerkschaftsbundes. Die Preisverleihung findet am 2. Mai 2012 in Berlin statt.

INOSOFT legt seit jeher großen Wert auf eine familienfreundliche Unternehmenskultur. Gemeinsam mit den Mitarbeitern werden individuelle Lösungen für flexible Arbeitszeitmodelle, Home-Office-Möglichkeiten und vieles mehr erarbeitet, durch die Beruf und Privatleben möglichst gut in Einklang gebracht werden können.

Soziales Engagement ist bei dem Marburger Systemhaus grundlegend in den Werten und Strukturen verankert. „Bei allem, was wir tun, ziehen wir soziale, ökologische und ökonomische Aspekte gleichermaßen in Betracht. Es ist uns ein wichtiges Anliegen, gute Rahmenbedingungen für unsere Mitarbeiter zu schaffen. Auf dieser Grundlage motivieren wir unsere Mitarbeiter und ermöglichen es ihnen, ihre volle Leistung zu entfalten. Dies kommt auch dem Unternehmen zugute“, berichtet Karin Batz.

Über den Unternehmenswettbewerb „Erfolgsfaktor Familie 2012“
Der Unternehmenswettbewerb „Erfolgsfaktor Familie 2012“ findet im Rahmen des Unternehmensprogramms „Erfolgsfaktor Familie" statt. „Erfolgsfaktor Familie“ bündelt Informationen rund um das Thema Familienfreundlichkeit in Unternehmen. Es bietet Erfolgsbeispiele und Erfahrungsberichte von Unternehmen, die mit innovativen Maßnahmen eine familienbewusste Personalpolitik praktizieren. Zum Unternehmensprogramm „Erfolgsfaktor Familie" gehören das gleichnamige Unternehmensnetzwerk sowie die Initiative „Familienbewusste Arbeitszeiten“. Nähere Informationen finden Sie unter www.erfolgsfaktor-familie.de.

Über INOSOFT
Die INOSOFT AG ist ein EDV Systemhaus mit den Schwerpunkten IT Beratung und Softwareentwicklung. Seit 18 Jahren am Markt konzentriert sich das Unternehmen dabei auf die Planung, Entwicklung und Betreuung individuelle IT- und Software-Lösungen auf Basis verschiedener Microsoft Produkte und Technologien. Die INOSOFT AG gehört zum Kreis der zertifizierten Microsoft Premium Partner. Derzeit sind 65 Mitarbeiter/innen beschäftigt. Weitere Informationen sind online unter www.INOSOFT.de abrufbar.

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